Enfermeros del Juan Pablo II volverán a reclamar mejoras

La precariedad laboral continúa en los hospitales, y en el pediátrico los enfermeros alistan reclamos. Tras la feria administrativa y la reactivación de las actividades, solicitarán que las becas alcancen a la totalidad de los empleados del sector. El año pasado, tras reclamos y marchas, el Ministerio de Salud Pública puso en marcha un plan de becas para los enfermeros del hospital Juan Pablo II, pero de los 53 trabajadores sólo 47 fueron comprendidos en la medida que significó un incremento en el salario, pero con la misma precariedad laboral. Tras varias reuniones lograron que se active el plan de becas, pero comenzará a estar activo recién desde el primero de febrero. Con las nuevas becas, los auxiliares en enfermería, que cobran 3.500 pesos cobrarán $6.500; los enfermeros, de $5.000 cobrarán $7.500, y los licenciados en enfermería, de 6.000 a 8.500 pesos. Sólo este último supera el salario mínimo, el resto se encuentra muy por debajo. “Hasta febrero no podemos hacer nada, porque está todo parado, vamos a esperar a que se reactiven las actividades para reclamar por los que no quedaron dentro de este plan de becas”, comentó una enfermera a NORTE de Corrientes. El año pasado, los trabajadores realizaron marchas y abrazos simbólicos al nosocomio, para el que Gobierno atendiera sus reclamos. Manifestaban que no tenían contrato, los sueldos eran bajos, no contaban con una aseguradora de riesgo de trabajo (ART) y tampoco beneficios: como vacaciones pagas, aguinaldo o plus. De esto, poco se modificó. En diciembre pasado, se realizaron asambleas en el Juan Pablo II, del que participaron trabajadores de otros hospitales y donde reclamaban el fin de los “contratos basura”, la regularización laboral y un aumento salarial. En el pediátrico los trabajadores se encontraban trabajando bajo la figura del monotributista, sin ningún tipo de beneficios o garantías.s