La Comuna tiene el doble de empleados que corresponde

En el bloque de la oposición del Concejo Deliberante se refirieron a la polémica ordenanza aprobada el último jueves, el pase a planta de los trabajadores comunales, a dos meses de que finalice la gestión de Fabián Ríos. “El plan de pase a planta permanente está violando el estatuto”, manifestó el concejal Fabián Nieves y además explicó: “Debe existir concurso público y designar las vacantes y la situación personal de cada trabajador, para saber la categoría”. El edil argumentó: “No pueden ser empleados de planta permanente más del 1 por ciento de la población y Corrientes tiene 350.000 habitantes, es decir que no puede haber más de 3.500 empleados. En la actualidad, la Comuna cuenta con 6.000”. Asimismo, señaló: “Existe otra ley, que establece que no puede el Municipio gastar más del 60% de los recursos en salarios, y desde 2015 que lo hace”. El Concejo Deliberante en su última sesión aprobó por 10 votos a favor y 4 en contra el pase a planta permanente del personal municipal no permanente que reúna una antigüedad de 3 años de servicios efectivos. Para Emilio Lanari, viceintendente electo de Corrientes, se trata de una maniobra “para pasar a planta a funcionarios políticos” del gobierno saliente. De esta manera, opinó: “Hay que revisar toda la situación laboral, porque todos los que trabajamos en la administración pública queremos la estabilidad. Es un requisito absoluto de todo empleado que trabaje en situación de dependencia pública o privada”. “Pero, en este caso en particular, hay que poner reglas claras y no que parezca en este momento apresurado y sin diálogo, sin conversar con la gestión que viene esta decisión”, agregó. “Esto es una decisión política, que se aprovecha de la necesidad de aquellos empleados municipales a los que les corresponde el pase a planta, cuyo objetivo es encubrir el nombramiento de gente que está dentro de la Municipalidad con cargos exclusivamente políticos”, finalizó.s