Unos 7 mil empleados del Municipio de Capital serán sometidos a un censo
La Subsecretaría de Modernización busca conocer la planta de personal permanente y temporario, el tipo de preparación, estudios, objetivos.
Desde hoy se inicia la instrumentación de un censo de empleados en el seno de la Municipalidad de Corrientes, con los cargos permanentes y contratados y Neike Chamigo. La encargada de realizarlo será la subsecretaria de Modernización del Estado de la Municipalidad de Corrientes, Gabriela Gauna, quien ayer brindó una conferencia de prensa dando detalles del relevamiento que iniciará hoy entre las 9 y las 18 en el Palacio Municipal y lo mismo se repetirá posteriormente en la Agencia Correntina de Recaudación y también en la Caja Municipal. Queremos saber dónde estamos parados y adónde apuntar, dijo la subsecretaria de Modernización municipal en la conferencia de prensa en el Salón Pocho Roch junto con el secretario de Coordinación, Hugo Calvano. Gauna dijo que, con el censo, se busca tener información del número de empleados que tiene la Municipalidad de la Capital y poder así planificar las políticas de formación y capacitación. Los empleados de planta permanente, contratados, de gabinete y quienes pertenezcan al Programa Social de Formación Laboral y Promoción del empleo Neike Chamigo deberán presentarse con su documento de identidad (DNI) para responder a un cuestionario. Estamos en una etapa de diagnóstico y con los datos que se obtengan se podrá reorganizar al personal, para que cada empleado pueda crecer laboralmente. Además, nos permitirá que la Municipalidad tenga perfiles idóneos o técnicos, potenciando su funcionamiento.