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La Festramco revisa la profundidad del drama: habría casi 2.000 cesanteados

La Federación de sindicatos advierte que hay una catarata de bajas en toda la provincia. Buscan precisiones y definirán plan de acción.

Los datos concretos y las versiones que se multiplican dibujan un panorama sombrío para los empleados de los municipios, especialmente en aquellas localidades donde hubo cambio de mando de diciembre pasado (con la llegada de un nuevo o viejo intendente de distinto color político al que estaba), por eso hoy se reúne la Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales de Corrientes (Festramco). El objetivo es analizar la situación del sector conforme el diagnóstico que tienen elaborado los distintos sindicatos de distintos puntos de la provincia. Según anticiparon, se confeccionará una nómina de municipales cesanteados, con el fin de sistematizar la información, cuantificarla y acompañar el reclamo de los trabajadores en pos de sus derechos laborales. El encuentro se realizará desde las 9 en la sede de la Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales de Corrientes (Alberdi 1832 de la Capital) y participarán autoridades nacionales de la Confederación de Obreros y Empleados Municipales de la Argentina (Coema), como su secretario adjunto Miguel David Pedelhez, y más de 32 sindicatos de agentes municipales de distintas comunas de la provincia de Corrientes. El Consejo Directivo de la Festramco analizará la situación de los trabajadores municipales de toda la provincia; con casos de situaciones muy críticas por salarios atrasados, cesantías y posibles despidos en varios municipios correntinos; falta de cobertura de obra social, ART y convocatoria para el análisis de aumentos salariales. Además asumirán las nuevas autoridades de la Federación y definirán los planes de acción en el inicio de 2018. Como representantes de los trabajadores de la Municipalidad de Corrientes, participarán varias líneas internas de la Aoem (sindicato que está intervenido por el Ministerio de Trabajo de la Nación que conduce Jorge Triaca) que llevarán planteos por los casi 2.000 trabajadores que están en vilo (agentes Neike Chamigo y Contratados) por la continuidad de su fuente laboral y que actualmente se encuentran sin cobertura de la obra social Ioscor y de ART. “Los casos más preocupantes son los de Capital, Goya, Paso de los Libres, San Roque y Empedrado”, citó el titular de la Festramco, Pedro Lugo, quien expuso que buscan conocer la realidad total de la provincia. En ese sentido agregó: “En Capital nos preocupan los 1.000 agentes escalafonados, a los cuales no se les renovó el contrato. Y unos 300 que son parte del Gabinete”. Finalmente, explican que otro objetivo es el blanqueo de los trabajadores precarizados. “Pedimos la contratación de los trabajadores en negro también mejoras en el poder adquisitivo del empleado municipal y por otras vicisitudes que acompañan a la realidad diaria”, sentenció Lugo, quien hasta hace unos meses se desempeñaba como secretario de Recursos Humanos del Municipio.s