Puja de trabajadores municipales para ser incorporados en Esquina y Libres

Un nuevo conflicto se desató en el sector de empleados municipales libreño, ya que un grupo de trabajadores se presentó ante la Justicia provincial la semana pasada para reclamar su inclusión en la planta permanente de la Comuna. Acusan que el Ejecutivo local anuló 160 pases a planta determinados por la gestión municipal anterior (ECO), por lo que una parte de los damnificados se presentó ante el Juzgado Civil, Comercial y Contencioso Administrativo de Paso de los Libres el miércoles, pidiendo que se cumpla la resolución inicial y se los incorpore al plantel comunal. Al respecto, la edil Sara Alegre (PJ) explicó la situación a NORTE de Corrientes: “La nulidad de la resolución no se modificó. De los 160 empleados municipales, algunos eran contratados y otros pertenecían a Planes de Formación Laboral. Todos ellos pasaron directamente a planta permanente. De ese modo, se incrementó el Presupuesto municipal con las cargas sociales, de manera irresponsable por parte de la anterior gestión. Actualmente, el compromiso del intendente Martín Ascúa (PJ) es poner en marcha las paritarias para ordenar administrativamente el Municipio. Ya hay ordenanza aprobada sobre la misma, que es la Resolución 192 del 10 de abril de 2018. Así Ascúa, a través de la nueva resolución vuelve -a los trabajadores- a su situación de revista anterior. A aquellos que eran contratados no se les quitó beneficios sociales. En todos los casos se les volvió a contratar por el término de tres meses, período durante el cual serán evaluados (según está establecido en el Estatuto municipal), pero ninguno quedó en la calle”. A pesar de esta medida provisoria para prolongar la actividad laboral por tres meses, un grupo de trabajadores decidió presentarse ante la Justicia, “patrocinados por dos concejales radicales”, según dijeron a este diario. Desde ATE de Paso de los Libres explicaron a este medio que “esta es una situación de orden político que no va a cambiar hasta que se realice un convenio colectivo para trabajadores municipales y un sistema de concurso para selección de personal en todo el país”. También en Esquina la situación de los trabajadores comunales es compleja. El intendente Hugo Benítez derogó la Resolución Nº 525 -dictada por la gestión anterior- en la que incorporaba a planta permanente a 300 empleados. Por ello, 67 trabajadores quedaron cesantes y se despidió a más de cien desde abril pasado. En referencia a ello, la abogada Marina Rivero, representante de un sector de municipales, dijo: “Lo que hacemos en esta apelación es alegar la violación del artículo 14 bis de la Constitución Nacional. Respecto a las respuestas de los recursos de revocatoria que habíamos presentado, no recibimos respuestas, razón por la cual presentamos un recurso de apelación contra la Resolución Nº 7 del 20 de marzo de 2018, que fue emanada por el juez de grado, que suspende los efectos de la Resolución 525. Al alegar la violación del artículo 14 bis, cualquier disposición violatoria a esa norma -que es la estabilidad laboral- traerá aparejada la reincorporación forzosa de esos trabajadores”, dijo a TN Esquina.s