Los sindicatos docentes piden reabrir la salarial para el segundo semestre

La inflación dispara nuevas urgencias, a este ritmo en poco tiempo más los salarios podrían comenzar a correr de atrás a los precios y los acuerdos quedarían superados por la coyuntura adversa. En Corrientes, los primeros en mostrarse formalmente preocupados por la situación son los sindicatos docentes que ya cursaron pedidos para que se reabra la negociación para fijar pauta nueva para el segundo semestre del año. A tres meses del acuerdo que cerraron con el Gobierno provincial para un aumento de casi el 17%, tres entidades del sector docente solicitaron revisar el trato. El objetivo es que los salarios no pierdan poder de fuego frente al proceso inflacionario y la devaluación. Los docentes acordaron una suba de 16% en tres cuotas. La primera cuota fue de 5,3% y se pagó en marzo, mientras tanto la inflación del primer cuatrimestre llegó a 9,6%. Los cinco sindicatos, menos el Suteco, acordaron $16.500 de salario inicial que se alcanzará a fin de año. Para el Indec la línea de pobreza está ahora en $18.000. Ante este panorama, Acdp, Suteco y Amet expresaron la necesidad de reabrir el diálogo con el Gobierno. “Lo acordado a principios de año, un aumento global en cuotas, ha perdido vigencia y se vuelve insuficiente en comparación con la escalada inflacionaria y el impacto de la suba del dólar en los precios al consumidor”, remarcó Rufino Fernández (Amet). Por su parte, Fernando Ramírez, por Suteco, ratificó el reclamo de 25% al 30% de aumento al Básico, un salario inicial de $19.000 para compensar con la línea de pobreza del Indec. A estos argumentos se sumó José Gea (Acdp): “Mientras a los docentes provinciales se les otorgó un 16% en tres tramos, la inflación según el Banco Central ya acumula casi un 14% con una proyección del 30% anual. Nuestro peso se devaluó con las corridas cambiarias en un 24%, el dólar trepó en un 31% desde el inicio del año”, manifestó.