“Hay que humanizar el trabajo doméstico”

Destacó además algunas políticas argentinas, sobre todo en pandemia, que demostraron “ser fundamentales”. Argentina, uno de los países con mayor proporción de mujeres trabajadoras del hogar, tiene un ley de régimen especial de contrato de trabajo para este personal, redujo la burocracia para su registro laboral e instituyó incentivos fiscales, tres ejes de las políticas públicas que resaltó un documento del organismo.

—¿Cuáles son las principales problemáticas que afectan a las trabajadoras del hogar?

—El principal problema que enfrentan casi 18 millones de mujeres en el trabajo remunerado del hogar es que son informales, no tienen contrato y sus ingresos son iguales o inferiores al 50% del promedio de todas las personas ocupadas. Hay informalidad y pagos bajos. Y al estar en esta situación, muchas veces no tienen acceso a seguro social, médico y a vacaciones, a pesar del Convenio 189 de la OIT.

—¿Estas desigualdades quedaron más expuestas por la pandemia?

—Durante la pandemia las echaron sin pagarles compensación y no tenían dónde ir o las esclavizaron, las dejaron en el hogar donde trabajaban sin que pudieran salir por miedo al contagio.

—¿En qué países están las principales disparidades?

—Hay solamente dos países que tienen muy clara la protección de estas personas: Uruguay y Costa Rica, porque defienden la negociación colectiva, la formalización, no se puede tener una trabajadora sin contrato y hay multas. En los demás países, en el 75% de los casos es trabajo informal y no tienen protección.

—¿Cómo se puede replicar la experiencia de estos países?

—Hay que seguir empujando. Hay 16 países que ratificaron el Convenio 189 de la OIT y hay que lograr que todos los países de la región lo hagan, y que esa ratificación baje la pelota a la cancha, que exista legislación, que los ministerios de Trabajo tengan un sector para protegerlas. Hay que humanizar el trabajo.

—¿Cuál es su balance de la situación en Argentina?

—En Argentina hay que seguir insistiendo en el registro, porque más o menos hay un 1.700.000 puestos de trabajo y solamente 500.000 están registrados.

Además, está el promedio de horas y el pago que más o menos es de 8.000 pesos, que es la mitad de la canasta básica. En promedio, las trabajadoras del hogar trabajan 6 horas y media. Argentina ratificó el Convenio 189, pero no se movió la aguja en materia de formalización y mejoras salariales. Lo que destaco es que el Ministerio de Mujeres, Géneros y Diversidad, a raíz de la pandemia logró incluir el derecho a licencia de las trabajadoras de casas particulares y con salario pago, pero sólo para las registradas.

—¿Cuáles serán los aprendizajes de la pandemia?

—Creo que la pandemia demostró que finalmente las mujeres están en la primera línea. Si ellas no estuvieran no podríamos haber atajado la pandemia. Sin embargo, son las que menos salario tienen. Desnuda la desigualdad y la discriminación.