El empleo no repunta

Según los últimos datos estadísticos de la Secre­taría de Trabajo de la Nación, el empleo regis­trado en la Argentina continúa en contracción y si bien exhibió una desaceleración en mayo y ju­nio, el nivel de suspensiones y despidos en las empresas sigue su curso con una evolución por debajo de la mar­ca que dejó la pandemia. Las cifras indican que durante mayo la población total con trabajo registrado alcanzó a los 13.2 millones de personas en todo el país, lo que implica una caída de un 0,2% frente al mes previo. Es decir, 22.180 personas perdieron un empleo formal en mayo, de acuerdo a lo que refleja el Sistema Integrado Previsional Argentino (Sipa).
El Sipa es el mecanismo que permite visualizar la cantidad de personas que hacen su aporte ju­bilatorio, en realidad están obli­gados a declararlo los empleado­res. Es la mejor manera de medir cuántas personas están dentro del sistema formal de empleo, es decir aquellos que están haciendo su contribución al sistema previ­sional, cuya debilidad queda a la vista. Sucede que con estos núme­ros se puede sacar una radiografía del sistema previsional argentino: si hay un poco más de 13 millones de trabajadores blanqueados y un total de 7 millones de jubilados, quiere decir que hay apenas un aportante por cada beneficiario y se necesitan como mínimo, cuatro por cada jubilado. 
El tema es motivo de largas discusiones que nunca llegan a puerto. La realidad es que el mercado laboral, formalmente registrado, se vuelve cada vez más peque­ño. Es como una torta que se achica. 
La última medición oficial consigna que la pérdida de puestos de trabajo afectó a todas las modalidades ocu­pacionales (personal en casas particulares con una caí­da de 0,5%, el sector público con una baja del 0,3%, el sector privado y el trabajo independiente con mermas del 0,1%), excepto al régimen de monotributo, que igual presentó retrocesos en los autónomos y en la variante social.
El informe que revela la situación y evolución del tra­bajo registrado en el Sipa precisa que "en abril y mayo se advierte una desaceleración en la magnitud de la con­tracción del empleo asalariado registrado privado en re­lación a las variaciones mensuales negativas observadas en los primeros tres meses del año". En esa línea se ex­hibieron los datos de la Encuesta de Indicadores Labo­rales (EIL), que arrojó que el nivel de empleo privado re­gistrado en empresas (de más de 10 personas ocupadas) del total de los aglomerados urbanos relevados presentó una contracción de 0,2% en junio frente al mes previo. 
El relevamiento de la Secretaría de Trabajo, que diri­ge Julio Cordero, expuso que "con esta variación, se verifican siete meses consecutivos de caída neta del empleo, y se acumula una re­ducción de 2,4% desde noviembre de 2023", aunque "se consolida la tendencia de desaceleración de la caída que se observa en los últi­mos meses, ya que en marzo fue de -0,5%, en abril -0,4% y en mayo -0,3%".
El comportamiento en cada ru­bro muestra que todos los secto­res experimentaron contracción del empleo registrado, excepto comercio, restaurantes y hoteles y servicios comuna­les, sociales y personales, cuya dotación de personal se mantuvo constante en relación con el mes anterior. En la construcción (-0,7%) y en la industria manufacturera (-0,5%) se dieron los mayores declives.
Las incorporaciones de personal, medidas a través de la tasa de entrada, se redujeron en junio con relación al mes pasado y con respecto al mismo mes de 2023, acen­tuando la tendencia contractiva observada en meses anteriores. El reporte señala que la tasa de entrada "se ubica en 1,3%, un valor bajo en términos históricos", reflejando que "sólo en plena crisis en junio de 2002 (1%), y en junio de 2020 por influencia de la pandemia (0,7%), las incorporaciones tuvieron un nivel inferior al actual".