Impulsan el desarrollo del talento juvenil en la ciudad
Arrancó la 2.ª Edición del Programa de Articulación Público-Privada.
Con el objetivo de ofrecer oportunidades de formación, desarrollo y trabajo en la ciudad, comenzó a desarrollarse la segunda edición del Bootcamp 2025, un campo de entrenamiento intensivo que permite a los egresados de la Academia IT (207 en total este año) aplicar los conocimientos en materia de nuevas tecnologías en un entorno real de trabajo, desarrollando productos digitales junto con empresas locales.
En esta ocasión, serán 25 los jóvenes seleccionados en esta actividad a cargo del programa "Muni Joven", quienes se formarán y proyectarán en interacción con cinco empresas locales que pertenecen a "Fecorr Joven".
Precisamente, en la sede de la Federación Empresarial de Corrientes (Fecorr) se llevó a cabo en la mañana de este viernes el acto de firma del convenio del Bootcamp, encabezado por el intendente Eduardo Tassano, funcionarios del área y directivos de la entidad anfitriona.
Las actividades de entrenamiento en campo se desarrollarán hasta la semana previa al receso invernal. Durante ese tiempo, los equipos tendrán reuniones semanales con sus respectivas empresas, con dinámicas de trabajo que permitirán avanzar de manera progresiva hasta la presentación final de los productos digitales.
Los jóvenes participantes trabajarán en equipos utilizando Make, una plataforma de automatización de procesos que les permitirá crear flujos digitales adaptados a las necesidades de cada empresa.
La edición 2025 contará con la participación de las empresas El Litoral (fábrica de velas); Electro Punto (electricidad e iluminación); Dúo (consultora de RR.HH.); Distribuidora Dorado (mayorista de alimentos) y Café Studio (marketing y comunicación).
Esta articulación entre estudiantes, empresas y el Municipio contempla beneficios, para el caso de los primeros, tener un contacto directo con el mundo laboral real, trabajo en equipo, aplicación de práctica de habilidades digitales y posibilidad de futuras oportunidades de empleo. Tassano destacó que "este es un convenio muy importante que tiene como protagonistas a los jóvenes" y "sin dudas, estas acciones mejoran los procesos de trabajo para las empresas empleando a futuro a los jóvenes".s